公(gōng)务(wù)员职级并(bìng)行后,正处几年可以晋升副(fù)厅级，公(gōng)务员职级并行(xíng)副处几年(nián)可(kě)以一级调研员是正处到副(fù)厅(tīng)满三年的。

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公务(wù)员职级并行(xíng)后,正(zhèng)处几年可以晋(jìn)升副厅级(jí)，公务员职级并行副处几年(nián)可以一级调(diào)研员

　　公务员职级并(bìng)行后晋升的年限条件是，每一次级别跃升的点（如副科到正(zhèng)科，正科到副处，副(fù)处到正处）均(jūn)只是要求(qiú)担任下一级职级满(mǎn)两年，正处到副厅(tīng)满三年。

　　如果若当(dāng)年(nián)考核优秀，可减(jiǎn)少半年。

　　基本称职等次的，任(rèn)职(zhí)年限条(tiáo)件延长1年。

　　不(bù)称职等次的，降低1个职级。

　　扩展资料：

　　公务员职级并行之后，在职(zhí)级(jí)方(fāng)面(miàn)的设(shè)置。

　　按照国家最新(xīn)规定，如(rú)果(guǒ)一名综合管(guǎn)理类公务员，实施最新(xīn)的(de)公务员职级晋升机制之后，公务员职(zhí)级一共有(yǒu)12个级别，主要有(yǒu)4个层次：巡(xún)视(shì)员(yuán)、调研员、主任科(kē)员、科员(yuán)。

　　其中，级别(bié)最低的是(shì)二级科员，级(jí)别最高的是一级巡视(shì)员。

　　按照公务员职级和(hé)领导职务(wù)的(de)对应，四级(jí)主任(rèn)科(kē)员对应(yīng)的是(shì)乡科级副职，一级巡(xún)视员对(duì)应的是厅局(jú)级(jí)正职。

　　也就是说，如果晋升为四(sì)级(jí)主(zhǔ)任科员，在待遇上，可能(néng)接近于(yú)一名(míng)副乡(xiāng)长的待遇。

正处几年(nián)提副厅(tīng)

　　正处满三(sān)年可以升到副厅。

　　公(gōng)务员职级并行后晋(jìn)升的年限条(tiáo)件是(shì)，每(měi)一次级(jí)别跃升(shēng)的点（如副科到正科，正(zhèng)科到副处，副处到正处）均只是要求(qiú)担(dān)任下一级(jí)职级满两年，正处到副厅满三(sān)年。

　　如果若(ruò)当年考核优秀(xiù)，可减少半年(nián)。

　　基(jī)本称职(zhí)等(děng)次的，任职年限(xiàn)条件延长1年。

　　不称职等次的，降(jiàng)低1个职级(jí)。

　　由副职提任正权(quán)职(zhí)的，应当(dāng)在副职岗位工作两年以上，由下级正(zhèng)职(zhí)提任(rèn)上级(jí)副职的，应当(dāng)在下级正职岗位(wèi)工作三年以(yǐ)上。

　　我国公务员的级别从低到高，依次为科级、处级(jí)、宴知厅级、部(bù)级、国级，共5个等级，其(qí)中每一级(jí)又分为正职和(hé)副职，共10个级别(bié)。

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　　直辖市(shì)或国家部委中，副局(jú)级(jí)指的是：副厅(tīng)级，如中央(yāng)某部某司副司长(zhǎng)，如某直(zhí)辖市市局副(fù)局长；地级市的(de)副局级指(zhǐ)的是：副处(chù)级，如某地(dì)级市市(shì)局(jú)副局长；县级(jí)市、县的(de)副(fù)局(jú)级指的是(shì)：副科级，如(rú)某县级市市局副(fù)局长。

　　公务员(yuán)职级在厅局(jú)级(jí)以下设置(zhì)。

　　综合管理类公(gōng)务员职级序列分为(wèi)：一级(jí)巡(xún)视(shì)员、二(èr)级巡视员、一(yī)级调(diào)研员、二级调(diào)研员(yuán)、三(sān)级调研(yán)员、四级调研员(yuán)、一级主任科员(yuán)、二级主任(rèn)科员、三级主(zhǔ)任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

　　公务员(yuán)晋(jìn)升(shēng)年(nián)限是多少(shǎo)？：

　　1、晋升科员须任(rèn)办事员满8年(nián)，级别达(dá)到25级；

　　2、晋(jìn)升副科级须任科员级或科员满(mǎn)12年，级别(bié)达(dá)到23级；

　　3、晋升正科级须(xū)任副科(kē)级或乡(xiāng)科级副职(zhí)、副主任科员(yuán)满15年(nián)，级别达到(dào)20级(jí)；

　　4、晋(jìn)升(shēng)副处须任正科级或乡科级(jí)正职、主任科员满15年(nián)，级(jí)别达到19级；

　　5、晋升正(zhèng)处级须任副处级或县处(chù)级副职(zhí)满15年(nián)，级别达到17级。

　　法律(lǜ)依据：

　　《中华(huá)人(rén)民(mín)共和(hé)国公务员法》

　　第十(shí)七条 国家实行公务员职务与职级并行(xíng)制度，根(gēn)据公务员职(zhí)位(wèi)类(lèi)别和职(zhí)责设置(zhì)公务员领导职(zhí)务、职(zhí)级序(xù)列。

　　第十(shí)八条，公务员(yuán)领导职(zhí)务根(gēn)据(jù)宪法、有(yǒu)关法(fǎ)律和(hé)孝锋(fēng)机构规格设置。

　　领导职务层次(cì)分为：国家级正职、国家(jiā)级副职、省(shěng)部级正职、省部级副职(zhí)、厅局级正职新联会是事业编制吗 加入新联会很厉害吗、厅局巧祥(xiáng)晌级副(fù)职、县处级正(zhèng)职、县(xiàn)处级副(fù)职、乡科级正职(zhí)、乡(xiāng)科级副职。

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