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公务员职级(jí)并行后,正处几年可以晋升副厅级，公务员(yuán)职级并行(xíng)副处几年可以一级调研员

　　正处到副(fù)厅满三年。

　　公务员职(zhí)级并行后晋升的年(nián)限条(tiáo)件是，每(měi)一次级别跃升的点（如副科到正科，正科(kē)到副处，副处到正处）均只(zhǐ)是要求担(dān)任下一(yī)级(jí)职级(jí)满两年，正处到副厅满三年。

　　如(rú)果(guǒ)若当年考(kǎo)核优秀，可(kě)减少半年。

　　基本称职等次的，任(rèn)职年限条件延长1年。

　　不称职等(朵朵野花什么微风在田野里什么朵朵野花迎着微风在田野里翩翩起舞是拟人句吗děng)次的，降低1个职(zhí)级。

　　扩展(zhǎn)资料：

　　公务员职(zhí)级(jí)并行之后(hòu)，在职级方面(miàn)的设(shè)置。

　　按照国家最新规定，如果一名(míng)综(zōng)合管理(lǐ)类公务(wù)员，实施最新的公(gōng)务员(yuán)职级晋升机(jī)制之后，公务员(yuán)职级一共(gòng)有12个(gè)级(jí)别，主要有4个层次：巡视员(yuán)、调(diào)研员、主任科(kē)员、科(kē)员。

　　其中，级别(bié)最(zuì)低的(de)是二级科员(yuán)，级别最高的是一(yī)级(jí)巡(xún)视(shì)员。

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　　按照公务(wù)员(yuán)职级和领导(dǎo)职务(wù)的对(duì)应，四级(jí)主任(rèn)科员对应的是乡科级(jí)副职，一级巡视员(yuán)对(duì)应的是厅局级正职(zhí)。

　　也就是说，如(rú)果晋升为四级(jí)主任科员，在待(dài)遇(yù)上，可能接近(jìn)于一名副乡长的待遇。

正(zhèng)处(chù)几年提副厅(tīng)

　　正(zhèng)处满三(sān)年可(kě)以升到副厅(tīng)。

　　公务员职级(jí)并(bìng)行后(hòu)晋升的年限条件是(shì)，每一次级别(bié)跃升的点（如(rú)副科(kē)到正(zhèng)科，正科到副处，副处到(dào)正处）均(jūn)只是要求(qiú)担(dān)任(rèn)下一级职级(jí)满两(liǎng)年，正处到副厅满三年(nián)。

　　如(rú)果若当年考核优秀，可减(jiǎn)少半年(nián)。

　　基本称职等次的，任(rèn)职年限(xiàn)条件延长1年(nián)。

　　不称职等次的，降(jiàng)低1个职级。

　　由副职提任正权职(zhí)的，应当在副职岗位工作两(liǎng)年以上，由下级正职提任上级副(fù)职的，应当在下级正职(zhí)岗位工作三(sān)年以上。

　　我(wǒ)国公务员的级别从(cóng)低到高，依次为科级、处级、宴知厅级、部(bù)级、国级，共5个等(děng)级(jí)，其中每一级又分(fēn)为(wèi)正职(zhí)和副(fù)职，共10个级别。

　　正处(chù)是县处级正职。

　　直辖市或国(guó)家部(bù)委中，副局级指的是：副(fù)厅级(jí)，如中央某部某司副司长，如某直辖(xiá)市市(shì)局副局长；地级(jí)市的副局(jú)级指(zhǐ)的(de)是：副处级，如某地级(jí)市(shì)市(shì)局副局长(zhǎng)；县级市、县的副局级(jí)指的(de)是：副(fù)科级，如某县级(jí)市市(shì)局副局长。

　　公务员职级在厅局级以下设(shè)置。

　　综合管理类公务员职(zhí)级序列分为：一级(jí)巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三(sān)级调研员、四(sì)级调研员、一级(jí)主任科员、二级主任科(kē)员、三级主(zhǔ)任科(kē)员、四级主任科(kē)员(yuán)、一级科员(yuán)、二级(jí)科员。

　　公务员晋升(shēng)年限是多少？：

　　1、晋升(shēng)科员须任办事(shì)员满8年，级(jí)别达到25级(jí)；

　　2、晋升副科级须任科(kē)员级或(huò)科(kē)员满12年，级别达(dá)到23级；

　　3、晋升正科(kē)级须任(rèn)副科级(jí)或乡(xiāng)科(kē)级副职、副(fù)主任科员满15年，级别达(dá)到(dào)20级；

　　4、晋(jìn)升副处(chù)须任正科级或乡科级正职、主(zhǔ)任(rèn)科员(yuán)满15年(nián)，级别达到19级(jí)；

　　5、晋升正处级须(xū)任副处级或(huò)县处级(jí)副职满15年，级别(bié)达到(dào)17级。

　　法律依据：

　　《中(zhōng)华人(rén)民共和国公务员(yuán)法》

　　第十七条国家实行公务员职务(wù)与职级并行(xíng)制度，根据(jù)公务员职位类(lèi)别(bié)和职责设置公务员(yuán)领导职务、职级序列。

　　第十(shí)八(bā)条，公务员领导(dǎo)职务根据宪(xiàn)法、有关法律和孝锋机(jī)构规格设(shè)置。