赋(fù)闲稳妥缴费时刻(kè)从头(tóu)核算(suàn)？其(qí)间收取条件是。关于赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴(jiǎo)费(fèi)时刻从(cóng)头(tóu)核算(suàn)以及(jí)赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核(hé)算，赋闲稳妥金收取条件(jiàn)累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻中(zhōng)连续缴费怎样算？，重庆赋闲稳妥收(shōu)取期限(xiàn)，重庆赋(fù)闲稳妥多(duō)久发(fā)放，赋(fù)闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费(fèi)期限等(děng)问题，农商网将(jiāng)为你收拾以下(xià)的(de)日子常(cháng)识(shí)：

赋闲稳(wěn)妥能(néng)够(gòu)搬运吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的(de)。

　　赋闲(xián)稳妥(tuǒ)能够跟(gēn)着(zhe)参保(bǎo)人的工作地进行搬运，赋闲稳妥的缴费年限累(lèi)计核算。赋闲人员原(yuán)用(yòng)人单位与户籍不在同(tóng)一(yī)统筹(chóu)区(qū)域的，

　　能够(gòu)挑选在原用人单位所在地或户籍所在地(dì)享用(yòng)赋闲(xián)稳(wěn)妥待(dài)遇。挑选在户(hù)籍所在地享用赋闲稳妥待遇的，先到户籍所(suǒ)在地(dì)经办组织(zhī)开(kāi)具接纳函，再到(dào)用人单位所在地依照规则(zé)处理赋闲稳妥联(lián)系搬运(yùn)手续。

赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算

　　其间收(shōu)取条件(jiàn)是

　　1、依照规则参与(yǔ)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)，所在单位(wèi)和(hé)自己(jǐ)已(yǐ)依照(zhào)规则实行缴费责任满一年以上的(de)。

　　2、在法定(dìng)劳作年纪内(nèi)非因自己志愿中止工作的(de)。

　　3、已(yǐ)按规则处理赋闲和求职挂(guà)号的。

　　收取时刻(kè)是什(shén)么

　　1、累计(jì)缴费时刻(kè)满(mǎn)一年(nián)缺乏两(liǎng)年(nián)的（收取）为三个(gè)月(yuè)。

　　2、累计缴费时刻满两年缺乏三年(nián)的为六个月。

　　3、累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)三年(nián)缺乏四年的为(wèi)九个月。

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)四年缺乏五(wǔ)年的为十(shí)二个(gè)月。

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)满(mǎn)五年缺乏七年的为十(shí)五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的(de)为(wèi)十(shí)六个月。

　　今(jīn)后(hòu)累计缴费时刻每添加一年，收取期限添加一个月，最长不超越二十四个月。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收(shōu)取流程

　　1、员(yuán)工停止或免除劳作合同(tóng)7日内到(dào)受理赋闲稳(wěn)妥管理中心经办组织(zhī)进(jìn)行存案，并依(yī)照(zhào)要求供给(gěi)停止或免除(chú)劳作合同证(zhèng)明及相关资(zī)料；

　　2、员工(gōng)在停止或免除劳作合同60日内(nèi)到赋闲稳妥管理中(zhōng)心(xīn)收取(qǔ)单证，然后到指定银行收取赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金(jjk袜子总是掉怎么办，足球袜套jīn)收取期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳妥金交纳满1年缺乏5年jk袜子总是掉怎么办，足球袜套j，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲(xián)稳妥金交纳满(mǎn)5年缺乏(fá)10年，可收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金(jīn)交纳满10年以(yǐ)上，可收取24个月。

　　重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)收取资料

　　1、《赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金申领(lǐng)表》；

　　2、自己身份证明(míng)；

　　3、所在单(dān)位出(chū)具的停止或(huò)许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号(hào)及求职证明；

　　5、省级劳作保证行政(zhèng)部门规则的其他资料。

赋闲稳妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳妥费 缴费时刻按单位和员工(gōng)个人交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费的时刻(kè)别离(lí)累计核算。

　　 缴费(fèi)满1年(nián)以上的，累计缴费时刻满5个月，核定收取赋闲稳(wěn)妥金的(de)期限(xiàn)为1个月。

　　 注：赋闲人员申领赋闲金条件之一是(shì)赋闲前用人单(dān)位(wèi)和自己现已交纳赋闲稳妥费满(mǎn)1年。

　　 依照以上方(fāng)法核算，累计缴费时(shí)刻满5年缺乏10年，核算收(shōu)取期(qī)限(xiàn)超(chāo)越18个月的(de)，按18个(gè)月核定(dìng);累计缴费时刻10年以上(shàng)，核算(suàn)收取期(qī)限超越24个(gè)月的，按24个月核定。

　　 也就是说，核算(suàn)出来的成果为(wèi)2-18个月以及(jí)24个月，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月(yuè)之期限。

　　 赋闲人员(yuán)从头工作(zuò)后(hòu)再次赋(fù)闲的(de)，其收取赋闲稳(wěn)妥金的期限能够与前次赋闲应当收取(qǔ)而未收取的赋闲稳妥金的期限兼并核算，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限，依据赋闲(xián)人员赋闲前累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)确认，最长不得超越24个月。

　　1、累计缴费时刻(kè)满1年不(bù)满(mǎn)2年(nián)的，收取3个月(yuè)赋(fù)闲稳妥金jk袜子总是掉怎么办，足球袜套j;

　　2、累计缴费时刻(kè)2年以(yǐ)上不满3年的(de)，收取6个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn);

　　3、累计缴费时(shí)刻3年以上(shàng)不满4年的，收取9个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴费时(shí)刻4年(nián)以(yǐ)上不满5年的，收取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不满10年的(de)，收取18个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累(lèi)计缴费(fèi)时(shí)刻满10年(nián)以上的，收取24个月(yuè)赋(fù)闲稳妥金。

　　赋闲稳(wěn)妥费缴(jiǎo)费时刻按单位和员(yuán)工个人交纳(nà)赋闲稳(wěn)妥费的时刻(kè)别离累计核算。

　　法律依据:

　　《赋(fù)闲稳妥条例(lì)》 第(dì)十七(qī)条 赋闲人员(yuán)赋闲(xián)前所(suǒ)在(zài)单位(wèi)和(hé)自(zì)己依照规(guī)则累计(jì)缴费(fèi)时刻满(mǎn)1年缺(quē)乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥金的期(qī)限最长为(wèi)12个月；

　　累计缴费时刻满5年(nián)缺(quē)乏(fá)10年的，收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限最长(zhǎng)为18个月；

　　累(lèi)计缴费时(shí)刻10年以上的，收取赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限最(zuì)长为24个月。

　　从头工作(zuò)后，再次赋闲的，缴费时刻从头核算，收取赋闲稳妥金的期限能(néng)够与前次赋闲(xián)应收取而没有收取的(de)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金的期限兼并核算，可是最长不得(dé)超越24个(gè)月。

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