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竞聘管理岗位个人优势怎么(me)写，个人竞聘优势自述简短

　　1、具有(yǒu)较强的学习能力，认(rèn)真(zhēn)刻苦，勤(qín)奋务实；

　　2、工作(zuò)责任心强，具有一定的团(tuán)队合作(zuò)能(néng)力、快速执行能力(lì)；

　　3、亲和力强，有耐心、沟通能(néng)力强，能很好地处理突(tū)发状况，应变能力强；

　　4、为人(rén)严(y病娇是什么意思，病娇是什么意思呀网络用语án)谨认真，诚实(shí)守信(xìn)，公私分明，具(jù)有(yǒu)良好的思想品德和操守；

　　5、乐(lè)观开(kāi)朗(lǎng)，善于与人沟通，工作主动积极，服务意识(shí)很强。

　　先突出个(gè)人优势，匹(pǐ)配的(de)优点(diǎn)非常重要。

　　后面加上对应经(jīng)历的简单描述，就会(huì)显得更丰富。

　　标准的求职(zhí)简历(lì)主要由四个基本内容组成：

　　1、基本情(qíng)况：姓名、性别、出(chū)生日期、民族、婚姻状况和联系(xì)方式等。

　　2、教(jiào)育背景：按时(shí)间顺序(xù)列出初中至最高学历的(de)学校、专业和(hé)主要课程。

　　所参(cān)加(jiā)的各种(zhǒng)专业知识和技能培(péi)训。

　　3、工作经历：按时(shí)间(jiān)顺序列(liè)出(chū)参加工(gōng)作的所(suǒ)有的就业记录，包(bāo)括公司(sī)／单位名称、职(zhí)务、就(jiù)任及(jí)离任时间，应该突出所(suǒ)任(rèn)每个职位的职(zhí)责、工作性(xìng)质等，此为求职简历的精髓部分(fēn)。

　　4、其(qí)他(tā)：个人特(tè)长及爱(ài)好、其(qí)他技(jì)能(néng)、专业团体、著述和证明人(rén)等。

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