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15个工作日(rì)包(bāo)括周(zhōu)六周(zhōu)日(rì)吗

  15个工作日不包括周六周日的。

  周六周日的话往后顺延(yán),15个工作日也就是(shì)三周的时间。

  每一(yī)周的法定工作日是5天(tiān),国有机关和(hé)事业单位(wèi)自每周一至(zhì)周五,周六(liù)和周日为工休(xiū)日(rì),企(qǐ)业单位(wèi)可(kě)根据(jù)实际(jì)情况(kuàng)灵活(huó)安排周(zhōu)休(xiū)息日。

15个工作(zuò)日是多长时间

  是21天的。

  15个工作日通常应当是(shì)21天(含公休日6天(tiān)),每(měi)周(zhōu)7天(只有5个工(gōng)作(zuò)日),三周就(jiù)是15个工作日,可以理(lǐ)解为∶连续时(shí)间累计中剔除休息日后(hòu)达到15天(tiān)。阿富汗玉为什么便宜,阿富汗玉为什么不值钱p>

  工作日是指法律规定的一昼(zhòu)夜内的工(gōng)作时间的时数。

  工作(zuò)日通常分为四种,即标准(zhǔn)工作日,特殊条(tiáo)件下的缩短工作日、延长工作日和无定时(shí)工作日。

法律依据

  《劳动法》第三十(shí)六条

  国家实行(xíng)劳动者(zhě)每日工(gōng)作(zuò)时(shí)间(jiān)不超过(guò)八小时、平均每(měi)周工作(zuò)时间不超过(guò)四十四小时(shí)的工时制度。

  第四十一(yī)条

  用人单(dān)位由于(yú)生产经营需(xū)要(yào),经与工(gōng)会和劳动者协商后可以延长工(gōng)作时(shí)间(jiān),一般每(měi)日不得超过一(yī)小时;因特殊原因需要延长工作时(shí)间的,在保障劳动者身体健(jiàn)康的条件(jiàn)下延长工作时间每日不(bù)得超(chāo)过(guò)三小(xiǎo)时,但是每月不得超过三(sān)十六小时。

工作日起源

  马(mǎ)克思认为八小时工作制是工人(rén)阶(jiē)级解放的一个必要条件,没(méi)有这(zhè)个条件,一切进(jìn)一(yī)步谋求改善工人状况和解放工人的(de)尝试,都将遭到失败。

  于(yú)是(shì)在国际共运史上,各国工人(rén)为争取八小时工(gōng)作制付出了长期(qī)努力,

  1866年第一国际日内瓦代表大会根据马克思的(de)建议通过了《关于缩短工作日(rì)》的决议,但远在这之前(qián)的1836年(nián),美国(guó)《全国劳工报》就提出:我(wǒ)们相信每日劳(láo)动八小时对(duì)于任何人都已经太(tài)够了。

  马克思自己也承认:我们(men)建议(yì)通(tōng)过立法手续吧工作日限(xiàn)制为八小时。

  这(zhè)种限制是美国工(gōng)人(rén)的(de)共同要求,代表大(dà)会决定将使它成为全世界工人(rén)阶级的共同行动纲领。

  193阿富汗玉为什么便宜,阿富汗玉为什么不值钱3年,美国率先将全(quán)国(guó)标准工作(zuò)时间改为每周40小时。

  受此鼓舞,国际(jì)劳工组织1935年出台的(de)47号公约规定(dìng)每天工作时(shí)间不(bù)能超过8小时,每周不能超(chāo)过40小时,

  但(dàn)美国并不是(shì)灯塔,八小(xiǎo)时(shí)工作制的口号最早起源(yuán)于英国。

  早(zǎo)在1817年8月,英国(guó)空想社会主义者(zhě)罗伯特·欧文就提出了八小时(shí)工作制问题,并把它作(zuò)为理想社(shè)会的重要制度。

  在(zài)这之后(hòu)的1853年(nián),伦(lún)敦(dūn)建筑业(yè)工人(rén)为争取八小时(shí)工(gōng)作(zuò)制(zhì)进行(xíng)了罢(bà)工,以(yǐ)失败告终,直到1886年5月1日,芝加哥四万多(duō)名(míng)工(gōng)人与警(jǐng)察发生(shēng)激烈冲(chōng)突(tū),喊出八(bā)小时工(gōng)作,八小(xiǎo)时(shí)休息,八小时归自(zì)己的口(kǒu)号,暴力迫(pò)使当局允许工人(rén)每天只工作八小时。

  由于芝(zhī)加哥(gē)大(dà)罢(bà)工(gōng)的成功,1889年7月14日召开的第二国际第一次大会上,法国代表拉(lā)文(wén)提议:把1886年5月(yuè)1日美(měi)国(guó)工(gōng)人争取八小时工作制的斗争日,定为(wèi)国际无产(chǎn)阶级的共(gòng)同(tóng)节日。

  但(dàn)国(guó)际共运并不能独揽功劳,人类偷懒史另有一(yī)条独立脉络。

  早(zǎo)在19世(shì)纪50年代中期,澳大(dà)利亚的(de)石(shí)匠(jiàng)们就开(kāi)始为争取(qǔ)八小时工作(zuò)制斗争(zhēng),

  继(jì)1849年美国加利福尼亚发现金矿之后,1851年在澳大(dà)利亚(yà)也发(fā)现了金矿,淘金(jīn)热马(mǎ)上(shàng)登陆澳(ào)洲,造成澳大(dà)利亚劳动力短缺,工作(zuò)强度增(zēng)加。

  缩短工(gōng)作(zuò)时(shí)间成为澳大利亚工人(rén)们关心的问(wèn)题。

  1855年,澳大利亚的石匠们就在同业公会的框架(jià)内率先实现了八(bā)小时工作制。

  到19世纪90年代,澳大利亚基本上实现(xiàn)了(le)八小时工(gōng)作制。

15个工作日是多久

  21天。

  15个工(gōng)作日通常应当是(shì)21天(含公休日6天),每周7天(tiān)(只(zhǐ)有5个工作日),三周就是(shì)15个工(gōng)作日,可以理(lǐ)解为(wèi)∶连续时间累(lèi)计(jì)中(zhōng)剔(tī)除休(xiū)息日后达到15天。

  工作日是指(zhǐ)法(fǎ)律规(guī)定的一昼(zhòu)夜(yè)内的工作时间的(de)时数。

  工作日通常分为(wèi)四种,即标准工(gōng)作日,特殊条件(jiàn)下的缩短(duǎn)工作日(rì)、延(yán)长工作日和无(wú)定时工作日。

  (1)标准工作日

  标(biāo)准(zhǔn)工作日是指由法律规定的,在正常情况下,一般职工所实行的工作日。

  目前我(wǒ)国实行的标准工作日是每日不(bù)超(chāo)过(guò)8小(xiǎo)时,每周(zhōu)不超(chāo)过44小时,平(píng)均(jūn)每周工(gōng)作5天半。

  标(biāo)准工作日是我国工时(shí)制(zhì)度立法的(de)基础。

  (2)特殊条件下的缩短工(gōng)作日

  特殊条(tiáo)件(jiàn)下的缩短工作日,是指(zhǐ)在(zài)严重有害健康(kāng)和劳动条(tiáo)件恶劣以及对女工和未成年(nián)工实(shí)行(xíng)特殊(shū)保护的条件下,少于(yú)标准工作日时数的(de)工(gōng)作(zuò)日。

  1、15个工作日是刨除周六日和节假日等(děng)公休日,是(shì)连续的15天工作日。

  2、如果从(cóng)1号周(zhōu)一算(suàn)1-5号(hào)工(gōng)作(zuò)日(rì)6.7号不算从(cóng)8-12号(hào)为(wèi)工作日13.14不算从15-19日为(wèi)工作(zuò)日,也就是说(shuō),从1号到19号周期为(wèi)15个工(gōng)作(zuò)日,如果除周末外有其(qí)他的节假日依次顺延(yán)。

  期间开始的时和日不计量在期间内(nèi),期阿富汗玉为什么便宜,阿富汗玉为什么不值钱间期满(mǎn)的最(zuì)后一(yī)日(rì)为节(jié)假日(rì)的,以节假(jiǎ)日后的第一日(rì)为期间(jiān)期满的日子。

  【法律依据】:《中华人(rén)民共和(hé)国劳动法》

  第三(sān)十六条国(guó)家实行劳(láo)动者每日(rì)工作时间(jiān)不超过八(bā)小时(shí)、平均每周工作时间不超(chāo)过四十四小时的工(gōng)时制度(dù)。

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