科(kē)长相当于什么级别(bié)？是9-13级别的中层干部(bù)的。关于科长相当(dāng)于什么级别？以及国企的科长相当于什么级别，法院科长相当(dāng)于什么(me)级别(bié)，日本的科长相当(dāng)于什么级别，医院的科长相当于什么(me)级别，大学保卫科科长相(xiāng)当于什么级(jí)别(bié)等问题，小编将为你整理以下的知(zhī)识答案：

科长相当(dāng)于什(shén)么级别？

　　是9-13级(jí)别的中层干部的(de)。

　　公务员科长(zhǎng)在公(gōng)务员体系当中，一般对应(yīng)了9-13级别的中层(céng)干部。

　　只不过，在单(dān)位(wèi)性质不同的情况(kuàng)下，科长所在(zài)的科室职能，亦或者是掌握到的权(quán)力，会存在较大(dà)区别。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科(kē)长是(shì)职位，也是职级，是行政序列中处于最(zuì)低的职级。

　　在县级政府部门(mén)中，科长不(bù)是职位，而(ér)是职级，相当于(yú)某(mǒu)某局局长，其职级为正科级；在地（市）级政府部门(mén)中，科长是中层干部，即是(shì)职位，也(yě)是职(zhí)级（有些地市级政府(fǔ)部门为提升档次，将(jiāng)科长称为(wèi)处长，但其实质还(hái)是正科级）；在省（市(shì)）级政(zhèng)府部门中(zhōng)，不设科(kē)长，最小的(de)就是副处长（副处级(jí)）。

　　在企事业单位中，科长是(shì)职位，不是职级，相当于该单位的中层干部。

国家公(gōng)务(wù)员的级别分为十五(wǔ)级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国务院副总理(lǐ)，国务(wù)委员：二至三(sān)级。

　　3、部级正职(zhí)，省(shěng)级正职(zhí)：三至四(sì)级(jí)。

　　4、部级(jí)副职，省级副职：四至五(wǔ)级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级正职，巡视员：五至七级(jí)。

　　6、司(sī)级(jí)副(fù)职，厅级副职，助理(lǐ)巡视员(yuán)：六至八级。

　　7、处(chù)级正职，县级正职，调研员：七(qī)至十级。

　　8、处级(jí)副职，县级副职(zhí)，助(zhù)理调研员：八至(zhì)十一级。

　　9、科级正职，乡级(jí)正(zhèng)职，主任科(kē)员：九(jiǔ)至十二级。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职(zhí)，副主任科员：九至(zhì)十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级。

科长的工作职(zhí)责

　　1、具备统(tǒng)筹规划(huà)的能力，可以负(fù)责好(hǎo)科(kē)室内的全部事(shì)务的安排(pái)与(yǔ)部署(shǔ)。

　　2、针(zhēn)对科室人(rén)员(yuán)日常的出勤状况，进行考(kǎo)核结果上的(de)统计。

　　3、对于科(kē)室有关的文件与规定制度(dù)，科长享有(yǒu)制定(dìng)、修改的权力。

　　4、作为科(kē)长的情况(kuàng)下，需要负责行政管理处在一些文件上的起草、发(fā)送等工作。

财务(wù)科长工(gōng)作职责(zé)

　　1、分公(gōng)司财务(wù)核算，组织编制(zhì)和审核会计、统计报表;

　　2、组织财(cái)会人员做好会计核(hé)算，正确、及时、完整地(dì)记帐、算帐、报帐，及(jí)时提(tí)供真实(shí)会计核算资料(liào);

　　加(jiā)强(qiáng)财务(wù)管(guǎn)理，分月、季、年编制和执行(xíng)财务(wù)计划，正确合理利用(yòng)资(zī)金，提高资金使用(yòng)效率(lǜ)，指导各(gè)车间做好经济核算(suàn);

　　3、做(zuò)好(hǎo)资金(jīn)管理，组织业务结算员按规(guī)定(dìng)程序(xù)、手(shǒu)续及时做好资金(jīn)回笼，准时进(jìn)帐，保证日(rì)常合理开支需(xū)要(yào)的供给;

　　4、积极配合相关部门(mén)做好新产品(pǐn)的报价工作及(jí)产(chǎn)品(pǐn)成(chéng)本定额工作(zuò);

　　5、制定各部门(mén)的生(shēng)产指标、成(chéng)本费用(yòng)、专项资金和流动资金定额，尤其(qí)做(zuò)好(hǎo)对销售(shòu)费用、制(zhì)造费(fèi)用、管理费用的控制，精打细算，确保经济(jì)效(xiào)益;

　　6、督促、检查分公(gōng)司的固(gù)定资产(chǎn)、低(dī)值易耗(hào)品、物(wù)料用(yòng)品等财(cái)产、物资(zī)的使用、保管情况，注意发现和(hé)处理财产、物资管理中存(cún)在(zài)的(de)问题，确保分(fēn)公(gōng)司财产、物资的合理(lǐ)使(shǐ)用和安全(quán)管理;

　　7、督促相关人(rén)员重视应(yīng)收帐款的催收工作(zuò)，加速资(zī)金回(huí)笼;

　　8、负责审查(chá)各项开支，密(mì)切与(yǔ)各部(bù)门联系并(bìng)掌(zhǎng)握成本和费用水平(píng)

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展财务分析工(gōng)作，考核(hé)经营成果，分析经营管理中(zhōng)存(cún)在的问(wèn)题，

　　10、完成分管及(jí)公司领导(dǎo)交办的其他临时性工作(zuò)。

科长是什么(me)级别

　　科长，是指一(yī)般行使政府(fǔ)给予的职(zhí)能，属于有责任(rèn)的部门(mén)担(dān)任者，在中国国家公务(wù)员体(tǐ)系(xì)中处(chù)于9-13级。

　　根据单(dān)位性(xìng)质的不同，权利和科室(shì)的职能差距很(hěn)大。

　　在企(qǐ)事业(yè)单位中，科长属于(yú)中层管理(lǐ)干部(bù)。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二(èr)）国务院副总理[1]，国务委员：二(èr)至三级；

　　（三）部级(jí)正职，省级正职：三至(zhì)四级；

　　（四）部(bù)级副职(zhí)，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司级正(zhèng)职，厅(tīng)级正职(zhí)，巡视员：五(wǔ)至七级；

　　（六(liù)）司级副(fù)职，厅级副(fù)职，助(zhù)理巡视(shì)员：六至八级；

　　（七）处级正职，县级正(zhèng)职，调研员：七至(zhì)十级；

　　（八）处级副职，县级副职，助理调研(yán)员：八(bā)至十一(yī)级；

　　（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至(zhì)十(shí)二级；

　　（十(shí)）科级副职，乡(xiāng)级副职(zhí)，副主任科员：九至十(shí)三级；

　　（十一(yī)）科员：九至十四(sì)级。

　　科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)？是9-13级(jí)别的中层干部的。关(guān)于科(kē)长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别？以及国企的科长相当于什么级(jí)别，法(fǎ)院科(kē)长相(xiāng)当于什么级(jí)别(bié)，日本的(de)科长相(xiāng)当于什么级(jí)别，医院的科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别，大学(xué)保(bǎo)卫科科(kē)长相当于什(shén)么级别等问题，小编(biān)将为你整理以下的知识(shí)答案：

科长相当于(yú)什么级别(bié)？

　　是9-13级别的(de)中层干部的。

　　公务员科长在(zài)公务员(yuán)体系当中，一般对(duì)应了9-13级别(bié)的中(zh晓丹小仙女身高 晓丹是什么世界冠军ōng)层干部。

　　只(zhǐ)不(bù)过，在单位性质不同(tóng)的情况下，科长所(suǒ)在(zài)的科室职能(néng)，亦或者是掌握(wò)到的(de)权(quán)力，会存在较(jiào)大区别。

　　科长既(jì)是职级，也是职位(wèi)。

　　在行政机关(guān)中(zhōng)，科长(zhǎng)是职位，也是(shì)职级，是行(xíng)政(zhèng)序列中处于最低(dī)的职级。

　　在县级政(zhèng)府部门中，科长不是职位，而是(shì)职级，相当于(yú)某某局局长(zhǎng)，其职级为(wèi)正科级；在地（市(shì)）级(jí)政府(fǔ)部门中，科长是中层干部(bù)，即(jí)是职位，也(yě)是职(zhí)级（有些地市(shì)级政府(fǔ)部(bù)门为提升档次(cì)，将科长称为处(chù)长，但其实(shí)质还(hái)是正科级）；在省（市(shì)）级政(zhèng)府部门中，不设科长，最小的就是(shì)副处长（副处级）。

　　在企事业单位中，科(kē)长是职位，不(bù)是(shì)职级(jí)，相当于该单位的中层(céng)干部。

国家公务员的(de)级别分为十五级(jí)，职务与级(jí)别的对(duì)应关系是(shì)

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务(wù)院副总理，国务委(wěi)员：二至三级(jí)。

　　3、部级正职，省级正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级(jí)正(zhèng)职，厅级正(zhèng)职，巡视(shì)员：五至(zhì)七(qī)级(jí)。

　　6、司(sī)级副职，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级(jí)正(zhèng)职(zhí)，县级(jí)正职(zhí)，调(diào)研员：七至十级。

　　8、处级副职(zhí)，县级副职，助理调研员：八至(zhì)十一级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正职，主(zhǔ)任(rèn)科员：九至十二级。

　　10、科级(jí)副职，乡级(jí)副职，副主任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员(yuán)：九至十四(sì)级。

　　12、办事员：十至(zhì)十五级。

科长的工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划(huà)的能力，可(kě)以(yǐ)负责(zé)好(hǎo)科室内的(de)全(quán)晓丹小仙女身高 晓丹是什么世界冠军部(bù)事务的安排与(yǔ)部(bù)署。

　　2、针对科室人员日常(cháng)的出勤状况，进(jìn)行考核结果(guǒ)上(shàng)的统计。

　　3、对于科(kē)室有关的文件与规(guī)定制度(dù)，科长享有制定、修改的权力。

　　4、作(zuò)为科长的情况(kuàng)下，需要负责行(xíng)政管(guǎn)理(lǐ)处在(zài)一些(xiē)文件上的起草、发送等工(gōng)作。

财务科长工作职责

　　1、分公司(sī)财务(wù)核算(suàn)，组织编制和审核会计、统计(jì)报表;

　　2、组织财会人员做(zuò)好会计核算，正确(què)、及(jí)时(shí)、完整地记帐、算帐、报帐，及时(shí)提(tí)供(gōng)真实会计核算资(zī)料;

　　加强财(cái)务管理，分月(yuè)、季、年编制和执(zhí)行财务(wù)计划，正确合理利用资(zī)金，提高资金使用效率，指(zhǐ)导(dǎo)各车间做(zuò)好经济(jì)核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业务结算员按规定程序、手续(xù)及(jí)时做好(hǎo)资(zī)金(jīn)回笼(lóng)，准时进帐(zhàng)，保证日常合理开支需要的(de)供(gōng)给;

　　4、积极配合相关部门做(zuò)好新产品(pǐn)的报价工作及产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各(gè)部门的生产指标、成本费用、专项资金(jīn)和(hé)流动资(zī)金定(dìng)额，尤其做(zuò)好对(duì)销售费用、制造费用、管理费用的(de)控制，精打细算，确保经(jīng)济(jì)效(xiào)益;

　　6、督促、检查分公司的固(gù)定资(zī)产、低值易(yì)耗品(pǐn)、物料用品等(děng)财产(chǎn)、物资的使用、保管(guǎn)情况，注意发现和处理财产、物资管理中(zhōng)存在(zài)的(de)问题，确保分公司(sī)财产、物资的合(hé)理(lǐ)使用和安全管理;

　　7、督促相关人(rén)员重视应收帐(zhàng)款的催收(shōu)工作，加速(sù)资金回笼;

　　8、负(fù)责审查各项开(kāi)支，密切与各部门联系并掌(zhǎng)握成(chéng)本和费用水平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期(qī)开(kāi)展财(cái)务分析(xī)工作，考(kǎo)核经营成果，分析(xī)经营(yíng)管理中存(cún)在的问题(tí)，

　　10、完成分(fēn)管及公司领导交办的其他临(lín)时(shí)性工作。

科长是什么级(jí)别

　　科长，是指一般行(xíng)使政府(fǔ)给予的(de)职(zhí)能，属于有责任(rèn)的部门担任者，在中(zhōng)国国家公务(wù)员体(tǐ)系中处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的不同(tóng)，权利和科室的(de)职能差距很大。

　　在企(qǐ)事业单位中，科(kē)长(zhǎng)属于中层管理干(gàn)部。

　　（一）国(guó)务院总理(lǐ)：一(yī)级；

　　（二(èr)）国(guó)务院(yuàn)副总理[1]，国务委员：二至三(sān)级；

　　（三(sān)）部级正(zhèng)职，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四）部级(jí)副职，省级副职：四(sì)至五级(jí)；

　　（五）司(sī)级正职，厅(tīng)级正职，巡视(shì)员(yuán)：五至七级(jí)；

　　（六）司级(jí)副职，厅级副职(zhí)，助(zhù)理巡视员：六(liù)至八级；

　　（七）处级正职，县级正职，调研(yán)员：七至十级；

　　（八(bā)）处(chù)级(jí)副职，县级副职，助(zhù)理调(diào)研员：八至(zhì)十一级；

　　（九(jiǔ)）科(kē)级正职，乡级正职，主任科(kē)员(yuán)：九至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副(fù)职，副主任科员：九至(zhì)十(shí)三(sān)级；

　　（十一）科员：九至十四级。

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