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pupil是什么意思 pupil是可数名词吗 科长相当于什么级别?

  科长相(xiāng)当于什么级别(bié)?是9-13级别的中层干部的。关于科长相(xiāng)当于什么级别?以(yǐ)及国企(qǐ)的科长相当于什么级别,法院科长相当于(yú)什么级别,日(rì)本的(de)科长相当(dāng)于什么(me)级别(bié),医院的科长相当于(yú)什么级别,大学保卫科科长相当(dāng)于什么级别等问题,小编将为(wèi)你整(zhěng)理以下的知识答案:

科长相当于什么级别?

  是9-13级别(bié)的(de)中层干部(bù)的。

  公务员科长在公务员体系当中,一般对应了9-13级(jí)别的中层干部。

  只不过,在单位性(xìng)质不同(tóng)的情况下,科长(zhǎng)所在的科(kē)室职能,亦或(huò)者(zhě)是掌握到的权力(lì),会(huì)存在(zài)较大区(qū)别(bié)。

  科(kē)长既是职级,也是职位。

  在行政(zhèng)机关中,科长是职(zhí)位,也是(shì)职级,是(shì)行政序列中处于最低的职级。

  在县级政府(fǔ)部门中,科长不是职位,而是职级(jí),相当于某某局局(jú)长,其(qí)职(zhí)级为正科级;在(zài)地(市(shì))级政(zhèng)府部门(mén)中,科(kē)长是(shì)中(zhōng)层(céng)干(gàn)部(bù),即是职位,也是职级(jí)(有些地(dì)市级政(zhèng)府部(bù)门为提(tí)升档次,将科长称为处长,但其实(shí)质还是正科(kē)级(jí));在(zài)省(市)级政(zhèng)府部(bù)门中,不设科长(zhǎng),最小的就是(shì)副(fù)处(chù)长(副处级)。

  在(zài)企事业(yè)单(dān)位(wèi)中,科(kē)长是职位,不是职级,相当于该单位的中层干部。

国家公务员的级别分为十五级,职务与级别的(de)对应(yīng)关系是

  1、国(guó)务院总理:一级。

  2、国(guó)务(wù)院副总理,国务委员(yuán):二至三级。

  3、部级正职,省级(jí)正(zhèng)职(zhí):三至四级。

  4、部(bùpupil是什么意思 pupil是可数名词吗)级副(fù)职,省级副职(zhí):四至五级(jí)。

  5、司级正职,厅(tīng)级(jí)正职,巡视员:五至(zhì)七级(jí)。

  6、司级副职,厅级(jí)副职,助理巡视(shì)员:六(liù)至八级(jí)。

  7、处级正职,县级正职,调(diào)研(yán)员:七至十级(jí)。

  8、处级副(fù)职,县级副(fù)职,助理调研(yán)员:八至十一级。

  9、科(kē)级正(zhèng)职,乡级正职,主任科员:九至十二级。

  10、科级(jí)副职,乡级副职,副主(zhǔ)任科员:九至十三级。

  11、科员:九至十四级。

  12、办事员(yuán):十至(zhì)十五级。

科长的工作职责

  1、具备统筹规划(huà)的能力,可以负责(zé)好科室内的全部事务的安排与部署。

  2、针对(duì)科室人员日常的(de)出勤状况,进行考(kǎo)核结(jié)果上的统计。

  3、对(duì)于科(kē)室有(yǒu)关(guān)的文件与规定(dìng)制度,科长享有制定(dìng)、修(xiū)改(gǎi)的权力。

  4、作为科长的(de)情况下,需(xū)要负(fù)责行政管理处在一些文(wén)件上(shàng)的(de)起(qǐ)草、发送等(děng)工作(zuò)。

财务科长工作职责

  1、分公司(sī)财务核算,组织编制和审(shěn)核会计、统计报(bào)表;

  2、组织财(cái)会人员做好(hǎo)会(huì)计(jì)核算,正确、及时(shí)、完(wán)整地(dì)记帐(zhàng)、算帐、报帐,及(jí)时(shí)提供真实(shí)会(huì)计核算资料;

  加强财务管理,分月、季(jì)、年编(biān)制和执行财务计(jì)划,正(zhèng)确合理利用(yòng)资金,提(tí)高资金使(shǐ)用(yòng)效率,指导各车间做好(hǎo)经济核算(suàn);

  3、做好资金管理(lǐ),组织业(yè)务结算员按规定程(chéng)序、手(shǒu)续及时做好资金回笼(lóng),准时进帐,保证日(rì)常合理开支需要的供给;

  4、积(jī)极配合相关部门做好新(xīn)产(chǎn)品(pǐn)的报(bào)价工作及(jí)产(chǎn)品成本定额工(gōng)作;

  5、制定各部门的(de)生产(chǎn)指(zhǐ)标、成本费用、专项(xiàng)资金和流动(dòng)资金定额,尤其做(zuò)好对销售(shòu)费用、制造费用、管理费(fèi)用(yòng)的控制(zhì),精打细算,确保经济效(xiào)益;

  6、督(dū)促、检查(chá)分(fēn)公司的固(gù)定(dìng)资产、低值易耗品、物料用(yòng)品等财产(chǎn)、物资的使用(yòng)、保(bǎo)管情况,注意发(fā)现和处理财产、物资管理(lǐ)中存在的问题,确保分公司(sī)财产、物资的(de)合理使(shǐ)用和安全管(guǎn)理(lǐ);

  7、督促相关人员重视应(yīng)收帐款的催收工作,加速资金回笼;

  8、负责审查各项开支,密切与各部门联系(xì)并掌握成本和费(fèi)用水平

  9、组织财务人员,定期开展(zhǎn)财(cái)务(wù)分(fēn)析工作,考核经营成(chéng)果,分析(xī)经(jīng)营管理中存在的问题(tí),

  10、完成分管及(jí)公司领导交办(bàn)的其他临时性工作(zuò)。

科长是什么(me)级别(bié)

  科(kē)长,是指一(yī)般行使政府给予(yǔ)的职能,属于有(yǒu)责任(rèn)的部门担(dān)任者,在中国国(guó)家公务员体(tǐ)系中处于9-13级(jí)。

  根(gēn)据单位性质的(de)不(bù)同,权利和科室的职能差距(jù)很大。

  在企事(shì)业(yè)单位中,科长属于(yú)中层(céng)管理干部。

  (一)国务院(yuàn)总理:一级;

  (二)国务院副(fù)总理(lǐ)[1],国务委员:二至三级;

  (三)部级正职,省级正(zhèng)职:三至四级;

  (四)部级副职,省(shěng)级(jí)副职:四至五级;

  (五)司级(jí)正(zhèng)职,厅级正职,巡视(shì)员(yuán):五(wǔ)至(zhì)七级;

  (六(liù))司级副职,厅级副职,助理巡视员:六(liù)至八级(jí);

  (七)处级(jí)正职,县级正(zhèng)职,调(diào)研员:七(qī)至十级;

  (八)处级副(fù)职,县级副职,助(zhù)理调研员:八(bā)至(zhì)十一级;

  (九)科(kē)级正职,乡级正职,主(zhǔ)任科员:九(jiǔ)至十二级;

  (十)科级副职,乡级副职,副(fù)主(zhǔ)任科员:九至十三(sān)级;

  (十一)科员:九至(zhì)十四级。

  科长相(xiāng)当于什么级别?是9-13级别的(de)中层干(gàn)部的(de)。关(guān)于科长相当(dāng)于(yú)什么级别?以及国企的科长相当于什么级别,法院(yuàn)科长相当于什么级(jí)别,日本的科长相当于(yú)什么级别,医院的(de)科长(zhǎng)相当于什么级别,大(dà)学保卫(wèi)科科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级(jí)别(bié)等问题,小编(biān)将(jiāng)为你整(zhěng)理以下的知识答案:

科长相当(dāng)于(yú)什么级别?

  是9-13级别的中层干部的(de)。

  公务员(yuán)科长(zhǎng)在(zài)公务员体系当中,一般(bān)对应了9-13级(jí)别的中(zhōng)层干部。

  只不过,在单位性质不同(tóng)的情况下,科长(zhǎng)所在的科室职(zhí)能,亦或者是掌握到的(de)权力(lì),会存在较大区别(bié)。

  科长既是职(zhí)级,也是职位。

  在行政机关中,科长是职位,也是(shì)职级,是行政序(xù)列中处于最(zuì)低的职级(jí)。

  在县级(jí)政府(fǔ)部门中,科(kē)长(zhǎng)不是职位,而是职(zhí)级(jí),相当于某某局局长,其职级(jí)为正(zhèng)科(kē)级;在地(市)级政府部门中,科长是中层干部,即是职位,也是职(zhí)级(jí)(有些地市级(jí)政府部门为提升档次,将(jiāng)科长称为(wèi)处长,但其实质还是正科(kē)级);在省(市(shì))级政府部门中(zhōng),不设科长,最小的(de)就是副处长(副(fù)处级)。

  在企事(shì)业单位中(zhōng),科长(zhǎng)是职位,不是(shì)职级,相当于该(gāi)单位的(de)中层干部。

国(guó)家公务员的(de)级别分为十五(wǔ)级,职务与级别的对应关(guān)系是

  1、国务院(yuàn)总理:一级。

  2、国务院副总理(lǐ),国务委(wěi)员(yuán):二至三级。

  3、部级正(zhèng)职,省级正职:三至四级。

  4、部级(jí)副职,省级副职:四至五(wǔ)级。

  5、司(sī)级正职,厅(tīng)级正职,巡视员:五(wǔ)至七(qī)级。

  6、司级副职(zhí),厅级副职(zhí),助(zhù)理巡(xún)视员:六至八级(jí)。

  pupil是什么意思 pupil是可数名词吗7、处级(jí)正职,县级正职(zhí),调研员:七至十(shí)级。

  8、处级副职(zhí),县级副职,助理(lǐ)调研(yán)员:八至十一级。

  9、科(kē)级正职,乡(xiāng)级正职(zhí),主任科(kē)员(yuán):九(jiǔ)至十二(èr)级。

  10、科级副职,乡级副(fù)职,副主任科员:九至(zhì)十三级(jí)。

  11、科员(yuán):九至十四级。

  12、办事员:十至十五级。

科长(zhǎng)的工作职责

  1、具备统(tǒng)筹(chóu)规(guī)划的能(néng)力,可以负责好科室内(nèi)的全部事务的安排与部署(shǔ)。

  2、针(zhēn)对科(kē)室人员日常的(de)出勤(qín)状况,进行考核结果上的统计。

  3、对于科(kē)室有关的文件与规定制(zhì)度,科长享有制(zhì)定、修改的权力(lì)。

  4、作为科长(zhǎng)的情(qíng)况下,需要负责行政管理处在一(yī)些文件(jiàn)上的起草、发送等(děng)工作(zuò)。

财务(wù)科长工作职责

  1、分公司财务核算,组(zǔ)织编(biān)制和审核会计、统计(jì)报表(biǎo);

  2、组织财会(huì)人(rén)员做好会计核算,正确、及(jí)时、完整地(dì)记帐、算帐、报帐,及(jí)时提供真实(shí)会(huì)计核算资料;

  加(jiā)强财务(wù)管理,分月(yuè)、季(jì)、年编制和(hé)执行财务计(jì)划,正确合理利用资(zī)金,提高(gāo)资(zī)金使(shǐ)用效率(lǜ),指导各车间做(zuò)好经(jīng)济核算;

  3、做好资(zī)金管理,组织业务结算员(yuán)按规定程序、手pupil是什么意思 pupil是可数名词吗续及时做好资金回笼(lóng),准时(shí)进帐(zhàng),保证日常合理开支(zhī)需要的(de)供给;

  4、积(jī)极配合相关部(bù)门做好新产品的报价工作及(jí)产品成本(běn)定额工作;

  5、制(zhì)定(dìng)各部门(mén)的生产指标(biāo)、成本(běn)费用、专项资金和流(liú)动资金定额(é),尤其做(zuò)好对(duì)销售费(fèi)用、制造(zào)费用、管理费用的控制,精打细算,确(què)保(bǎo)经济效益;

  6、督促、检(jiǎn)查分公司的固定资产、低(dī)值易(yì)耗(hào)品、物料用(yòng)品(pǐn)等财产、物资的使(shǐ)用(yòng)、保管情(qíng)况(kuàng),注(zhù)意发现和处(chù)理财(cái)产(chǎn)、物资管理(lǐ)中存(cún)在的问题,确保分公司财产、物资的合理(lǐ)使用和安全管(guǎn)理;

  7、督促相关(guān)人(rén)员重视(shì)应收(shōu)帐(zhàng)款的(de)催收(shōu)工作,加速(sù)资金回笼;

  8、负(fù)责审查各(gè)项(xiàng)开支,密切与(yǔ)各部门联系并掌握成(chéng)本和费(fèi)用水平

  9、组织财务人员,定期开(kāi)展财(cái)务分(fēn)析(xī)工作,考核经营成果,分析经营管(guǎn)理中存在的问题,

  10、完成分管及公司领导交办的(de)其(qí)他临时性工(gōng)作。

科(kē)长是(shì)什(shén)么级别(bié)

  科长(zhǎng),是指一(yī)般行使政府给予的(de)职能,属于有责任的部门(mén)担(dān)任者,在(zài)中国国(guó)家(jiā)公务员体(tǐ)系中(zhōng)处于9-13级(jí)。

  根据(jù)单位性质的(de)不(bù)同(tóng),权利和科室的(de)职能差距很大。

  在企事业单位中(zhōng),科长属于中(zhōng)层管理(lǐ)干部。

  (一)国务院总理:一级;

  (二)国务院副总理[1],国务委员:二至三(sān)级;

  (三)部(bù)级正职,省级正(zhèng)职:三至四级;

  (四(sì))部级副职,省级副职:四至五级(jí);

  (五)司级正职(zhí),厅级正职,巡(xún)视员:五至七级;

  (六(liù))司级副职,厅级副职(zhí),助(zhù)理巡视员(yuán):六至八级(jí);

  (七)处(chù)级正职(zhí),县级正职,调研员:七至十级;

  (八)处(chù)级(jí)副职,县级(jí)副职,助理调研员:八至十一(yī)级;

  (九)科(kē)级正职,乡级正职,主任(rèn)科员:九至十(shí)二(èr)级;

  (十)科(kē)级副(fù)职,乡(xiāng)级副(fù)职,副主任(rèn)科员:九至十(shí)三(sān)级;

  (十一)科员(yuán):九(jiǔ)至十四(sì)级(jí)。

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