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  个人竞聘优势展示自己(jǐ)的优点(diǎn)。

  1、具有较强(qiáng)的学(xué)习能力,认(rèn)真刻苦,勤(qín)奋务(wù)实;

  2、工作责任心(xīn)强,具有一(yī)定的(de)团(tuán)队合作能力、快速执行能(néng)力;

  3、亲(qīn)和力强(qiáng),有(yǒu)耐心、沟通能力(lì)强,能很好(hǎo)地处(chù)理突发状况,应变能(néng)力(lì)强;

  4、为人严(yán)谨认真,诚实守信,公私分明(míng),具有良(liáng)好的思想品德(dé)和操守;

  5、乐观开朗,善于与人沟通(tōng),工作主动积极,服务意识很强。

  先突出个人优势,匹配的优(yōu)点非常重要。

  后面加(jiā)上对应经历(lì)的简单(dān)描(miáo)述,就会显得更丰富。

  标准的求(qiú)职简(jiǎn)历(lì)主要(yào)由四个基本内容(róng)组成:

  1、基(jī)本情况:姓(xìng)名、性别、出生日期、民(mín)族、婚姻状况和联(lián)系方式等(děng)。

  2、教(jiào)育背景:按时间顺序列出初中至(zhì)最高学历的(de)学校、专(zhuān)业和主要课(kè)程。

  所(suǒ)参加的各种专业知识和900g是几斤 900g是多少毫升技(jì)能培训。

  3、工作(zuò)经历(lì):按时(shí)间顺序列出参加工作(zuò)的所有的就业记录,包括公司/单位名(míng)称、职(zhí)务、就任及离任时间,应该突出所任每(měi)个职位的职责、工(g900g是几斤 900g是多少毫升ōng)作性质等,此为求职简(jiǎn)历的精髓部分。

  4、其(qí)他:个人特长及(jí)爱好、其他(tā)技能、专业团(tuán)体、著述和证明(míng)人等。

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