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抚州市是哪个省的抚州市是几线城市失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻从头核算？其(qí)间(jiān)收取条件是。关于赋闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核算以(yǐ)及赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻(kè)从头核算，赋闲稳(wěn)妥金收取条件累计(jì)缴费(fèi)时刻(kè)中连续缴(jiǎo)费(fèi)怎样算？，重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥收取(qǔ)期限，重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥多久发放，赋闲稳妥(tuǒ)缴费期(qī)限等问(wèn)题，农商网将为你收拾(shí)以下的日子(zi)常识：

赋闲稳妥能够(gòu)搬运(yùn)吗

　　赋闲稳妥(tuǒ)是能够搬运(yùn)的。

　　赋闲(xián)稳(wěn)妥能够跟着参(cān)保人的(de)工作(zuò)地进行搬运，赋闲(xián)稳妥的(de)缴费年限累计核算。赋(fù)闲(xián)人员原(yuán)用人单位(wèi)与户籍不在同一(yī)统筹区域的(de)，

　　能够挑选在(zài)原用人单位所在地或户(hù)籍所在地享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇。挑选在(zài)户籍所在地(dì)享用赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)待遇的，先到户籍(jí)所(suǒ)在地经办组织(zhī)开(kāi)具接纳函，再(zài)到用人单位所在(zài)地依照规则处理赋闲稳妥联系搬(bān)运手续。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻(kè)从头核(hé)算

　　其间收取条(tiáo)件(jiàn)是

　　1、依照(zhào)规则参与赋闲稳妥，所在单位和自己已依照规则实行缴费责任满一(yī)年以上的。

　　2、在法(fǎ)定劳作年纪内非因(yīn)自己志(zhì)愿中止(zhǐ)工作(zuò)的。

　　3、已按规则(zé)处理赋闲和求(qiú)职挂号的(de)。

　　收(shōu)取时刻(kè)是什么

　　1、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)一年缺乏两(liǎng)年的（收(shōu)取）为三个月。

　　2、累计缴费时刻满(mǎn)两年缺乏三年(nián)的为六个月。

　　3、累(lèi)计缴费时刻满三(sān)年缺乏四年的为九(jiǔ)个月(yuè)。

　　4、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满四年缺乏五年的为十二个月。

　　5、累计缴费时刻满五年缺乏(fá)七年的为十五个月。

　　6、累计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满七年(ni抚州市是哪个省的抚州市是几线城市án)的为十六(liù)个月(yuè)。

　　今后累计(jì)缴费时刻每添加(jiā)一年，收取期限(xiàn)添加(jiā)一个月(yuè)，最长不超越二(èr)十四(sì)个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收取流程

　　1、员工停止或免除劳(láo)作合同7日内到受理(lǐ)赋闲(xián)稳妥管理中(zhōng)心经办(bàn)组(zǔ)织进(jìn)行存案，并依(yī)照要求供给停止或免除劳作合(hé)同证(zhèng)明及(jí)相(xiāng)关资料；

　　2、员(yuán)工在停止(zhǐ)或免除(chú)劳作合同60日内到(dào)赋闲(xián)稳妥管理中心(xīn)收取(qǔ)单证，然后到(dào)指定(dìng)银行收取赋闲稳妥(tuǒ)金。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金收(shōu)取(qǔ)期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满1年缺乏5年，可收取(qǔ)12个月；

　　2、重庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥金交(jiāo)纳(nà)满(mǎn)5抚州市是哪个省的抚州市是几线城市年缺(quē)乏10年，可收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳(nà)满10年以上，可收(shōu)取24个(gè)月。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取资料

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领表》；

　　2、自己(jǐ)身份证明(míng)；

　　3、所在单位出具的停止(zhǐ)或许免除(chú)劳作(zuò)合同(tóng)的证明(míng)；

　　4、赋闲(xián)挂号及求职证明(míng)；

　　5、省(shěng)级劳(láo)作保证行政部(bù)门(mén)规则的其他(tā)资料。

赋(fù)闲稳(wěn)妥缴费年限怎么核算

　　赋闲稳妥费缴费(fèi)时(shí)刻按单(dān)位(wèi)和员(yuán)工个(gè)人(rén)交纳(nà)赋闲稳妥费的时(shí)刻(kè)别(bié)离(lí)累计核算。

　　缴费满(mǎn)1年(nián)以(yǐ)上的，累计缴费时刻满5个(gè)月，核定收(shōu)取赋闲稳妥金的期限为1个月。

　　注：赋闲人员(yuán)申领赋闲金条件(jiàn)之(zhī)一是赋闲前用人单位和(hé)自己现(xiàn)已交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥费满1年。

　　依照以上方法核(hé)算，累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时刻满(mǎn)5年(nián)缺乏10年(nián)，核算(suàn)收(shōu)取期限超越18个月的，按18个月核(hé)定;累计缴费时(shí)刻10年(nián)以上，核算收(shōu)取期限超越24个月的，按(àn)24个月(yuè)核(hé)定。

　　也就(jiù)是说，核算出来的成果为2-18个月以(yǐ)及(jí)24个(gè)月，没(méi)有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　赋闲人员从头(tóu)工作(zuò)后再(zài)次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期限能够与(yǔ)前次赋闲应(yīng)当(dāng)收取而(ér)未收取(qǔ)的赋(fù)闲稳(wěn)妥金的(de)期限兼并核算，但最(zuì)长(zhǎng)不得(dé)超(chāo)越24个月。

　　赋闲(xián)人(rén)员(yuán)收取赋闲稳妥金的期限，依(yī)据赋闲人员赋(fù)闲前累计缴费时刻确认，最长不得超越24个(gè)月(yuè)。

　　1、累(lèi)计缴费时刻满1年不满2年的，收取3个月赋闲稳(wěn)妥金(jīn);

　　2、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻2年以上(shàng)不满3年的，收取(qǔ)6个月赋闲稳妥金;

　　3、累(lèi)计缴费(fèi)时刻3年(nián)以上不满4年的，收取9个月赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　4、累计缴(jiǎo)费时刻(kè)4年(nián)以上(shàng)不满5年(nián)的，收取12个(gè)月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn);

　　5、累计缴费时刻5年以上不满10年的(de)，收取18个月赋闲稳妥金;

　　6、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻(kè)满10年以上的，收取(qǔ)24个月赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费缴(jiǎo)费时刻按单位(wèi)和员工(gōng)个人(rén)交纳(nà)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费的时刻(kè)别离累计(jì)核算(suàn)。

　　法律(lǜ)依据:

　　《赋(fù)闲稳妥条例》第十(shí)七条(tiáo) 赋(fù)闲(xián)人(rén)员(yuán)赋闲前所(suǒ)在单位和自(zì)己依照规则(zé)累计缴费(fèi)时刻满(mǎn)1年缺乏5年的，收(shōu)取赋闲稳妥金的期限最长为12个月；