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本文目录一览：

• 1、年终奖个人(rén)所得税(如何计算?)
• 2、年底奖(jiǎng)金个人所(suǒ)得税计算方法
• 3 、年终一(yī)次性奖金怎么扣个(gè)税(shuì)

年终奖个人(rén)所得税(如何计算?)

年终奖的个税(shuì)算(suàn)法：劳动者取得的(de)全年一次性奖金 ，计(jì)入其综(zōng)合所得，按照百分之三至(zhì)百分之四(sì)十五(wǔ)的超(chāo)额累进税率来(lái)计(jì)算。综合所得(dé)是以每一纳税年度的(de)收入额减除费用(yòng)六万元以及各项法(fǎ)定扣除后的余额，为应纳税所得额。

发放(fàng)年(nián)终奖的(de)当(dāng)月工资高(gāo)于(yú)5000元时 ，年终(zhōng)奖扣税(shuì)方式(shì)为：年终奖*税率-速算(suàn)扣除数，税(shuì)率(lǜ)是按(àn)年终(zhōng)奖/12作为(wèi)“应纳税所得额”对(duì)应的税率 。

计算公(gōng)式为：应纳税额=全年一次性(xìng)奖金收入×适用税率-速算扣除数居民个(gè)人取得全年一次(cì)性奖金，也可以选择并入当年综合所得计算纳税。自2022年1月1日起 ，居民个人取得全年(nián)一次性奖金，应并入当年综合所得(dé)计算缴纳个(gè)人所得税(shuì)。

计算(suàn)公(gōng)式为(wèi)：应纳(nà)个人所得税税额=(个人当月(yuè)取得(dé)全(quán)年一(yī)次性奖金(jīn)-个人当月工资、薪金(jīn)所得(dé)与费用扣除额的差额(é))×适用税(shuì)率-速算扣除数假设(shè)工资12月1000元，年终奖24000元 。

年终奖属于综合所(suǒ)得(dé)（工资薪金所得） ，属于个人所得税的征收(shōu)范围，应当申报(bào)缴纳个人所(suǒ)得(dé)税(shuì)。如果你所说的年终奖属于全(quán)年一次性奖(jiǎng)金，则(zé)对于全(quán)年一(yī)次性奖金，目前可以选择不并入综合(hé)所得 ，单独计算个人所得(dé)税。

计算(suàn)公(gōng)式为(wèi)：应纳税额(é)＝全年(nián)一次(cì)性奖金收入×适用(yòng)税率－速(sù)算扣除数 。

年(nián)底奖金个人(rén)所得税(shuì)计算方(fāng)法

1、方(fāng)法一(yī)：取得年终奖金当月个人的工资高于（或等(děng)于）费用扣(kòu)除额（3500元）的，将(jiāng)年终奖金(jīn)除以(yǐ)12个月(yuè)，按照得出的数额找出所对应的税率和速算扣除数 ，然后用奖金全额(é)×税率-速算扣除数，就是最(zuì)终(zhōng)需要缴纳的税款额。

2 、年(nián)终奖个(gè)人(rén)所得(dé)税计算(suàn)公式 全年一次性奖金收(shōu)入÷12=商数(shù)(按照商数(shù)查找相应的适(shì)用税(shuì)率A和速算扣除数A概率分布函数右连续怎么理解，什么叫分布函数的右连续)。 应纳税(shuì)额=全年一次性奖金(jīn)收入(乘(chéng)以)适用税(shuì)率A-速算扣除(chú)数(shù)A 。

3、发放年(nián)终(zhōng)奖的(de)当(dāng)月(yuè)工资(zī)高于5000元时，年终奖扣税方(fāng)式为(wèi)：年(nián)终奖乘税率-速算扣(kòu)除(chú)数(shù) ，税(shuì)率是按(àn)年终奖/12作为“应纳税所(suǒ)得概率分布函数右连续怎么理解，什么叫分布函数的右连续(dé)额 ”对(duì)应的(de)税率(lǜ)。

4、计算方法是：用(yòng)全年一次(cì)性奖金总额除以12个月(yuè)，按其商(shāng)数对照工资 、薪金(jīn)所(suǒ)得项目税率表(biǎo)，确定适用税率(lǜ)和对应的(de)速算扣(kòu)除数 ，计算(suàn)缴纳个人所得(dé)税(shuì)。

5、(一) 年终(zhōng)奖个人所得(dé)税 计(jì)算方式： 发(fā)放年(nián)终奖的当月工资高于5000元时，年(nián)终奖扣税方式(shì)为：年终奖*税率-速算扣除数(shù)，税率是按年终奖12作为“ 应纳税(shuì)所得额(é) ”对应的税率(lǜ) 。

6、税率是按年终奖(jiǎng)-（5000-月工(gōng)资）除以12作为“应纳税所得额”对应的税率。

年终一(yī)次(cì)性奖金怎么扣个(gè)税

1 、年终奖个税(shuì)的计(jì)算公式：应(yīng)纳税(shuì)额=全年(nián)一次性奖金收入×适用税(shuì)率(lǜ)-速算扣(kòu)除(chú)数。

2、当(dāng)月工(gōng)资低于3500元时 ，年终奖个(gè)人所得税=(年终奖(jiǎng)-(3500-月工资))乘税率得扣(kòu)除(chú)数，税率(lǜ)是按年终奖-(3500-月工资)除以12作为“应纳(nà)税所得额 ”对应的税率。不(bù)为一次性奖(jiǎng)金，应该合并(bìng)到(dào)当月工资额中按照工资、薪金计算 。

3 、计算过程大概是这样：用(yòng)年终(zhōng)奖(jiǎng)10000/12=8333，这是平均月工资数 ，不足3000适应3%的税(shuì)率，速算扣除数为(wèi)0，所以需要缴(jiǎo)税金(jīn)额为(wèi)：10000*3%=300元。

4、第(dì)一步(bù) ，计算换(huàn)算后的(de)全月应纳(nà)税所得额(é)。以全(quán)年一次性奖金收入除以12个月得到的数额(é)，为全月应纳税所得额 。第二步，确定适用税率。按照按月(yuè)换算后(hòu)的综(zōng)合(hé)所得税率(lǜ)表 ，确(què)定(dìng)适(shì)用税率和速算扣(kòu)除数(shù)。第(dì)三步，单独(dú)计算纳税 。

5、然(rán)后用奖金全额×税率-速(sù)算扣除数，就是(shì)最终(zhōng)需要(yào)缴纳的税款(kuǎn)额；个(gè)税应纳额=全年一次性奖(jiǎng)金×税率-速算(suàn)扣除(chú)数。例：小陈的年终奖金为4万(wàn)元 ，当月工资为5000元。

6、根(gēn)据个人情(qíng)况来进行选择(zé)，如果(guǒ)的年收入低，可(kě)以(yǐ)选择(zé)把年终奖金并(bìng)且综(zōng)合(hé)所得进行纳税(shuì)申报(bào)；如果(guǒ)年(nián)收入高 ，可(kě)以(yǐ)选择(zé)年终(zhōng)奖金单独计税 。

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