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fio2吸氧浓度计算公式中的4是什么意思,氧合指数的计算公式 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联网行业(yè)年终奖打折消息不断(duàn),知乎也(yě)未能(néng)全身而退(tuì)。

  多名知乎(hū)内部员(yuán)工对(duì)时代财经(jīng)表示,自己(jǐ)和身边(biān)同事(shì)的(de)年终奖按照往年惯例标准(zhǔn)看,被打(dǎ)了6折,还有的部门年终奖被(bèi)“折上折(zhé)”。一(yī)名员工向时代财(cái)经透(tòu)露(lù),现(xiàn)在(zài)公司(sī)内部都(dōu)在调侃(kǎn),年终奖低至3折起。

  消息最(zuì)早是(shì)在(zài)上周放出(chū)。不过,上述(shù)员工告诉时代财经,此次年终奖打(dǎ)折并未下发(fā)具(jù)体文件(jiàn),而是(shì)逐层向下口头(tóu)通知,在上周日(4月23日)前全部(bù)告知完毕。4月25日,年终奖随着(zhe)工(gōng)资一(yī)同(tóng)下发。

  即便(biàn)早有(yǒu)预期,当(dāng)收到(dào)工资(zī)以及(jí)年(nián)终奖(jiǎng)的(de)那一刻,知(zhī)乎员工(gōng)李(lǐ)诚(化(huà)名)还是感到有些(xiē)愤怒。据他(tā)预(yù)估,年终奖六折(zhé)后,自己年收入相应缩水超3万元。

  “领导给出的理由(yóu)是大环(huán)境(jìng)不好,但之(zhī)前大环境好的时候也没发更(gèng)多呀。”李诚愤(fèn)愤不(bù)平地向时代财经(jīng)表示(shì)。

  在互联网公司约定(dìng)俗成(chéng)的语境里,员(yuán)工们不(bù)单单盯着每个(gè)月的工资收入,股票(piào)期权、年终奖金、保(bǎo)险(xiǎn)等各项福利凑在(zài)一(yī)起,成为一年薪(xīn)资的总包(package)。其中,等(děng)同于数个(gè)月月薪的年(nián)终(zhōng)奖是其中重要的组成(chéng)部分。

  正是因(yīn)此,年(nián)终奖的(de)打折让不(bù)少知乎员工开始怀(huái)疑此前加班(bān)“内卷”的意义。李(lǐ)诚告诉时代财(cái)经,在上周得(dé)知年(nián)终(zhōng)奖(jiǎng)打折的消(xiāo)息后,自己每天工作敲键盘、写文(wén)档都觉(jué)得没劲。

  而这并不是(shì)他一个(gè)人的感受。李诚表(biǎo)示,虽然也(yě)有人会觉得大环境就(jiù)是这(zhè)样,还是落袋为安比(bǐ)较重要(yào),拿(ná)多少是多(duō)少,但大部分(fēn)人(rén)还是(shì)在抱怨和吐槽。

  在他(tā)的(de)观察里(lǐ),一(yī)个明显(xiǎn)的变化是,公司员(yuán)工加班积极性显著下降。知乎(hū)早上十点开(kāi)始上(shàng)班(bān),但“大部队”一般十点(diǎn)半才到(dào)。下班(bān)时间(jiān)就更为明显,在(zài)普(pǔ)遍(biàn)加班严重的互联网行业(yè),准点下班的情况极为罕见,一般都要工作到(dào)晚上九、十点。而在得知年终奖(jiǎng)打折之后,不少(shǎo)同事到(dào)点就起身打卡下班。

  知乎不是唯一一家年终奖打折(zhé)的互联网公司。今(jīn)年(nián)以来,腾讯(xùn)、百度、滴滴(dī)、OPPO、美(měi)团、拼多多等一众大厂都曾传(chuán)出年终奖缩水(shuǐ)的(de)消(xiāo)息。

  不过,与(yǔ)其他互(hù)联网(wǎng)公司相比,知乎所(suǒ)面(miàn)临的盈(yíng)利困境(jìng)更为(wèi)严(yánfio2吸氧浓度计算公式中的4是什么意思,氧合指数的计算公式)峻。

  3月22日,知乎发布2022年财报。报告(gào)显示,期内公(gōng)司(sī)录得营收36.05亿元,同比增长21.8%;净(jìng)亏(kuī)损15.78亿元,同比扩(kuò)大21.5%。

  东方Choice数据显示,这(zhè)已(yǐ)经是(shì)知(zhī)乎自2019年以(yǐ)来连续4年录(lù)得亏损,累计(jì)亏损(sǔn)接近44亿元。

  通过(guò)大量资金投(tóu)入,知(zhī)乎月活数据和(hé)平均(jūn)每月付(fù)费会员数(shù)据仍(réng)在继续(xù)保(bǎo)持增长。财报(bào)数据(jù)显示,2022年四季度,知(zhī)乎平(píng)均每月活跃(yuè)用户(hù)(MAU)达1.007亿(yì)人,环(huán)比增加370万人(rén)。平均每月付费会员同比增加112.5%至1300万人(rén),付费会员数渗透率为12.9%。

  亏损(sǔn)不会导致知乎就此(cǐ)破(pò)产。截至2022年(nián)底,知乎账上仍持(chí)有超过45亿元(yuán)现金。但在全球(qiú)经济fio2吸氧浓度计算公式中的4是什么意思,氧合指数的计算公式下行(xíng)的当(dāng)下,烧钱换增长(zhǎng)的故事已经不再(zài)吸引人。2021年中开始,知(zhī)乎股(gǔ)价(jià)一(yī)路(lù)下跌,截至4月27日,知乎美股收(shōu)盘(pán)报价1.09美(měi)元/股(gǔ),不足2021年顶峰时的十(shí)分之一。

  如何扭亏为盈,成为摆在知(zhī)乎面前最重(zhòng)要的问题(tí)之(zhī)一(yī)。在2022年(nián)11月30日,知乎Q3业绩电话(huà)交(jiāo)流会上,知乎CEO周源指(zhǐ)出,今年的(de)公司战略是生态第一,而(ér)这一战略(lüè)意图的短期目标就是要尽快盈利。

  为此,在过去一年时间(jiān)内,知乎已经做(zuò)出诸多努力。在新业务(wù)层面,知乎正在积极(jí)进军职业教育市场。目前知乎已经(jīng)完成对(duì)教考平台掌上园丁、会计(jì)在(zài)线(xiàn)培(péi)训公(gōng)司品职教育(yù),以及留学培训中介趴趴教育的收购。

  财报数据显示,知(zhī)乎(hū)职业(yè)培训2022年全年收入(rù)2.48亿元,较上一财年同期的0.46亿元增长442%,在(zài)总收入中(zhōng)的(de)占比从2021年的1.5%提升至本财年(nián)的6.9%。

  同时,知(zhī)乎也在持续通(tōng)过(guò)发(fā)力网文(wén)、故事类内(nèi)容,推动盐(yán)选会员的(de)发展。全年付费会员(yuán)收入同(tóng)比增(zēng)长(zhǎng)84.1%至12.31亿元(yuán),在总(zǒng)收入(rù)中的占比从2021年的22.6%,提升至2022年度的(de)34.1%,成为知乎最大收(shōu)入(rù)来源。3月16日,知(zhī)乎还上线了一款名(míng)为(wèi)“盐言故事”的App,提供(gōng)专门的(de)故事内容(róng)阅读服务。

  而在降本增效(xiào)方(fāng)面,2022年内知乎曾三次传(chuán)出裁员消息,涉及视(shì)频、教育、商业化等多个业务条线。财报(bào)数(shù)据显(xiǎn)示,截至2022年(nián)底,知(zhī)乎共有2515名员工。知乎并(bìng)未透露2021年同期具(jù)体(tǐ)员工(gōng)人数,不(bù)过(guò)据(jù)界面新闻(wén)报道,知乎在(zài)2021年最高峰时曾达到3200人左右。

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